"Puls i omstilling" - en aktuell tilstandsrapport
Corona-viruset har medført en brå omveltning for virksomheter og arbeidstakere. Ledere og medarbeidere møter nye krav og utfordringer i en uoversiktlig situasjon. Innsikt i arbeidsmiljøet kan være kritisk for organisasjoners leveringsdyktighet både her og nå, og i tiden som kommer. "Puls i omstilling" gir denne innsikten gjennom fokus på de mest sentrale tema og spørsmål og er et godt verktøy for god ledelse videre.
Avonovas «Puls i omstilling» er et tilbud til virksomheter for å få oversikt over arbeidsmiljøet mens Corona-viruset påvirker hverdagen vår.
Hvorfor Puls i omstilling?
- Få detaljert og kvalifisert oversikt over tilstanden i arbeidsmiljøet
- Se og ivareta de ansatte
- Gir grunnlag for å gjøre hyppige justeringer i en travel og annerledes tid
- Gir forståelse og læring av nåsituasjonen også for bruk i normalisering
- Gir ledere verktøy for målrettet oppfølging av ansatte
Undersøkelsen er relevant for alle virksomheter som er berørt av denne situasjonen. Innsikten dette gir, vil være vesentlig for å håndtere eventuelle negative konsekvenser for enkeltmedarbeidere, grupper og virksomheten som helhet. I tillegg ser vi at informasjonen kan gi viktig læring også for en tid etter krisen.
Puls-undersøkelsen ser på medarbeidernes opplevelse rundt:
- Arbeidsforhold (hva fungerer og hva fungerer ikke)
- Endring (håndteringen og konsekvensene for den enkelte)
- Arbeidsoppgaver (krav og ressurser i denne situasjonen.)
- Relasjoner (ledelse og kollegastøtte)
- Trygghet (helserisiko, framtidsutsikter m.m.)
- Energi (engasjerte eller slitne)
Kartleggingen gir også mulighet for å se resultater opp mot en normal arbeidssituasjon – hva er de spesielle utslagene denne omstillingen gir.
Undersøkelsens fleksibilitet gir også mulighet til å fange opp hverdagen til spesielle grupper, de med hjemmekontor, de som er permittert, samfunnskritiske profesjoner.
«Puls i omstilling» kan settes raskt i gang og er smidig å gjennomføre. Ønsker man kontinuerlig overvåking av arbeidsmiljøet kan «Puls i omstilling» gjennomføres regelmessig gjennom en periode.
Tjeneste: Puls i omstilling
Målgruppe: Alle virksomheter som er berørt av coronasituasjonen
Gjennomføringsmetode: Web-basert
Pris: Løsning og pris avtales med den enkelte virksomet
Kontaktinformasjon: Om du ønsker å bestille eller vite mer om tjenesten kan du sende oss en mail, fylle inn skjemaet nedenfor, eller ringe 4000 5896.
Alle ledere må følge med på belastninger hos sine medarbeidere og gjøre det som er mulig for å unngå dem.
Under skjemaet ser du øvrige digitale tjenester vi tilbyr bedrifter og privatpersoner.