Parterapi på video
Parterapi på video og en nedlastbar app som gir tips og råd fra samlivsterapeuter. Forebygg utfordringer og styrk forholdet.
Skreddersydd behandlingsplan
Tett oppfølging
Nedlastbar app
En investering i dine ansattes trivsel og produktivitet
Som leder vet du at trivsel på hjemmebane påvirker prestasjonen på arbeidsplassen. Samlivsproblemer kan føre til økt stress og redusert fokus på jobb, og statistikk viser at samlivsbrudd i 9 av 10 tilfeller påvirker produktiviteten negativt. Ved å tilby parterapi kan du bidra til å forebygge disse utfordringene og skape en sunnere og mer balansert arbeidsstyrke.
Tilgang til profesjonelle terapeuter: Dine ansatte og deres partnere får tilgang til erfarne samlivsterapeuter og psykologer via video, slik at de kan få den hjelpen de trenger uten unødig ventetid.
Skreddersydde behandlingsplaner: Terapeutene setter opp individuelle behandlingsplaner tilpasset hver ansatt og deres partner, med mål om å sikre framskritt og forbedring i forholdet.
Tett oppfølging: Gjennom 5 årlige konsultasjoner får ansatte tett oppfølging for å sikre at behandlingen gir de ønskede resultatene.
Forebygging er nøkkelen
I tillegg til parterapi kan dine ansatte få tilgang til en nedlastbar app som gir dem verktøyene de trenger for å jobbe forebyggende med parforholdet. Gjennom ukentlige oppgaver og tips fra samlivsterapeuter kan de styrke forholdet sitt før utfordringer vokser seg større.
Faglig støtte og råd: Appen gir ansatte praktiske råd fra samlivsterapeuter, som hjelper dem med å forbedre kommunikasjon og samhold.
Ukentlige utfordringer og oppgaver: Ansatte får inspirasjon til å ta varige grep som styrker forholdet over tid.
Bedre balanse, bedre arbeidsmiljø: Med forebyggende støtte kan ansatte oppleve bedre balanse mellom jobb og privatliv, noe som gir økt trivsel og produktivitet på jobb.
Ved å tilby denne tjenesten viser du at du tar ansattes mentale og personlige helse på alvor – noe som ikke bare styrker deres livskvalitet, men også øker arbeidsmoralen og prestasjonene på jobb.