Psykososialt arbeidsmiljø – mer enn bare lovendring
Fra 1. januar 2026 får arbeidsgivere tydeligere ansvar for psykososialt arbeidsmiljø. Meld deg på vårt webinar og lær hvordan du kan forebygge konflikter, belastninger og sykefravær – før det går galt.
Lovendring fra 1.1.26
Gratis webinar
Holdes av organisasjonspsykolog Jan Norman Bjørkmo
Om webinaret
📅 Dato: 08. januar 2026 ⏰ Tid: 09:00–09:45 📍 Sted: Digitalt (Zoom)
Hvordan kan du som leder, HR-ansvarlig eller verneombud jobbe mer systematisk med psykososialt arbeidsmiljø – før det går galt?
Fra 1. januar 2026 presiseres arbeidsmiljøloven § 4-3: Arbeidsgivere får tydeligere ansvar for å sikre et fullt forsvarlig psykososialt arbeidsmiljø. Men dette webinaret handler om mer enn lovtekst – det handler om praksis, mennesker og forebygging.
Du får innsikt i:
Hva psykososialt arbeidsmiljø faktisk er – og hvorfor det ofte blir «usynlig» og utelatt
Hvordan kan psykososiale risikofaktorer som rollekonflikt, emosjonelle krav, konflikter mv føre til fysisk og psykisk uhelse?
Hvordan du kan kartlegge og vurdere psykososiale forhold – og bruke resultatene
Hva lovendringen betyr i praksis – og hvordan du kan bruke den som et verktøy for forbedring
Hvorfor kommunikasjon er så viktig for å forebygge belastninger og sykefravær
Webinaret passer for alle som har ansvar for arbeidsmiljø, ledelse eller oppfølging av ansatte – og som ønsker å styrke det psykososiale miljøet i egen virksomhet.
Meld deg på her