Til hovedinnhold
IA-bransjeprogram

IA-bransjeprogram for sykehjem og hjemmetjenesten

Unngå at gode tiltak blir gjemt i en skuff. IA-bransjeprogrammet for sykehjem og hjemmetjeneste lagt opp for å forstå hvordan arbeidshverdagen faktisk ser ut hos dere, for å finne fram til realistiske, nyttige og gjennomførbare grep.

    IA Bransjeprogram skygging av hjemmetjenesten med Anette Torp

    Skap en bedre arbeidshverdag

    I sykehjem og hjemmetjenesten kan små utfordringer få store konsekvenser. Høyt tempo, emosjonelle krav, turnus, samarbeid på tvers og press på ledere og ansatte gjør arbeidsmiljøarbeidet krevende. Samtidig vet vi at mye sykefravær henger sammen med forhold på jobb og kan forebygges når man jobber målrettet med arbeidsmiljøet.

    Derfor finnes IA-bransjeprogrammet: for å hjelpe sykehjem og hjemmetjenester med å skape en bedre arbeidshverdag, styrke samarbeidet og redusere fravær gjennom små grep som virker i praksis.

    Tiltak som ikke blir liggende i en perm

    Programmet tar utgangspunkt i hverdagen hos dere. Sammen ser vi på hvordan arbeidet faktisk organiseres, oppleves og gjennomføres for ledere, ansatte, tillitsvalgte og verneombud.

    Målet er ikke å komme med generelle råd på siden av driften. Målet er å finne fram til det som faktisk kan gjøre en forskjell hos dere: det som er relevant, realistisk og mulig å få til i en travel arbeidshverdag.

    Hva kan dere få hjelp til?

    • Stødig lederskap for virksomhetsledere: Et kostnadsfritt lederprogram for deg som leder andre ledere i sykehjem eller hjemmetjeneste. Programmet gir støtte i strategisk og helhetlig ledelse i en kompleks arbeidshverdag.

    • Stødig lederskap for ledere av ansatte: Et kostnadsfritt lederprogram for deg som leder ansatte direkte. Programmet gir støtte og verktøy for trygg og tydelig personalledelse i en krevende arbeidshverdag.

    • Oss & Vårt: Et kostnadsfritt arbeidsmiljøprogram for hele personalgruppen. Programmet legger opp til en strukturert prosess over tid, med workshops og fasilitering fra Avonovas eksperter, for å styrke samarbeid, trivsel og felles ansvar i arbeidshverdagen.